【定年医師特集】定年退職した医師は「超売り手市場」になるのか?
定年退職した医師を積極的に採用する病院が増えています。
一昔前の定年といえば60歳でしたが、年金支給の受給開始年齢が65歳に引き上げられたことを背景に、定年を65歳にあげるという措置がこうじられています。このような制度の下支えもあり「定年退職してもまだまだ働きたい」という意欲の高い医師の声が最近増加傾向にあります。健康で働き続けたい定年退職後の医師が医療現場で活躍することは、医師不足かつ超高齢化社会である日本にとって歓迎すべきことです。そんな中、定年後の医師活躍に着目した医療機関や地方自治体が増えているのをご存じでしょうか。
例えば、北海道地域医療振興財団では、平成16年以降に定年退職した勤務医などを中心に「熟練ドクターバンク」を設立しています。熟練ドクターバンクでは、当直といった短期的・スポット的な勤務を斡旋され、直近では28医療機関への勤務を実績として残しています。また、熊本県でも定年退職をされた医師を対象に県内の公立医療機関(病院:15施設・クリニック:2施設)へ紹介しています。また山形県では、定年退職後の医師に対して県内の医師不足で困窮している公的病院を紹介するだけでなく、「総合医療を研修する機会」といった研修・教育の場も提供しています。定年退職した医師を積極的に採用することによって成功事例が増えれば、他の自治体や団体からも「定年後の医師に活躍してほしい」という動きが広がるのも時間の問題です。
このような流れもあり、今後は定年退職後の医師を積極的に募集する求人数も増加するでしょう。しかし現状ではこのような求人が探しづらいのも事実です。そこで、次の章では「定年退職後の医師を積極的に採用している病院の特徴」についてご紹介したいと思います。
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【定年後も安心】定年退職後の医師を積極的に採用する医療機関の特徴
定年後の医師を積極採用する医療機関の特徴は大きく3つあります。
1つは働く場所、2つ目は働く施設、3つ目は雇用形態です。この3つを把握していれば、埋もれている「定年退職医師の積極採用求人」を見つけやすくなります。では、具体例をもとに3つの特徴についてご紹介したいと思います。
まず「働く場所」ですが、医師不足が深刻なエリアほど高待遇で積極採用している病院が増えます。関東であれば、一都三県(東京、埼玉、千葉、神奈川)すべて人口10万人に対する医師数が全国平均値より少ない状況です。一都三県であれば、都心ではなく郊外の求人募集をチェックするとより探しやすくなるでしょう。埼玉であれば秩父エリア、千葉であれば外房・東部エリアがその一例です。鳥取県にある「益田地域医療センター医師会病院」では年収1200万円〜で募集しています。また、大阪府にある「星ヶ丘医療センター」でも定年退職後ブランクがある医師も積極採用されています。ここに紹介した以外のエリアでも、地道に探してみると意外なところで定年退職後の医師を積極採用している病院を見つけることができます。
2つ目の「施設」ですが、定年退職後の医師におすすめなのは介護施設です。介護施設といっても、利用者の要介護度によって「介護老人福祉施設」「介護老人保健施設」「介護療養型医療施設」と3つに分けることができます。100名の利用者に対する医師の配置基準は、「介護老人福祉施設」「介護老人保健施設」で1名、「介護療養型医療施設」で3名となります。
介護施設をすすめる理由は、まず介護施設数が増加傾向にあるためです。最近では、介護施設に入ることができない「待機入居希望者」が増えていることが問題になっています。介護施設の新規開設にあたり医師の招聘が急務なため、採用ニーズが高まっているといえます。
もう1つの理由は、介護施設はベテラン医師が培ってきた経験を活かせる場所だからです。例えば、介護施設で働く医師の役割の1つとして「看取りケア」が挙げられます。看取りケアは、利用者の身体的なケアだけでなく精神面にも配慮した対応が必要です。利用者と年齢が近いからこそできる配慮が、利用者の生活の質を向上させることは言うまでもありません。75歳以上の人口は2014年現在1590万人。今後その数はもっと増加するでしょう。質の高い介護を受けられるかは、ベテラン医師の再就職にかかっています。
最後に、「雇用形態」です。65歳以上となると、今までのようにフルタイムで当直も・・・という働き方は体力的に辛いものです。広島市にある「県地域保健医療推進機構」では、定年退職後の医師を医療現場で活躍してもらうための情報提供を行った結果、希望条件として多かったのは「当直なし平日勤務」というものでした。しかし、実際は病院の採用条件とあわずマッチングに苦戦しているそうです。この事例からも分かるように、当直や土日の定期非常勤求人であれば比較的早く見つけることができます。週の半分は勤務、残り半分は今までなかなか取れなかったプライベートな時間を楽しむというのが、最近のベテラン医師の働き方になっています。
医師求人特集】60歳オーバー医師積極採用の求人
定年が間近な先生から、すでに定年を迎え日常の時間を有り余らせている医師におすすめの求人をご紹介します。
もちろん、ここでは掲載できない求人もございますので具体的なご希望があればお気軽にお問合せください。
【循環器内科】日給5~10万円/隔週応相談(愛知県豊川市)
【循環器内科】非常勤医師募集!<外来・検査・訪問診療/日給5~10万円/交通費支給/終日または午前半日/隔週勤務応相談/愛知県豊川市のクリニック>
- 勤務地
- 愛知県豊川市
- 施設種別
- 無床クリニック
- 募集科目
- 循環器内科
- 業務内容
- ・外来診療(2診体制):約40名程度/コマ(※リハビリも含めた患者数でうち新患は1日平均5~8名程度)
※対象疾患は循環器系の疾患をはじめ、風邪や発熱、胃腸炎等の急性疾患、及び、高血圧、高脂血症、糖尿病、生活習慣病などの、慢性疾患等、地域のかかりつけ医として、一般内科的な疾患もご対応いただきます
・検査:超音波検査(心エコー、ホルター心電図、負荷心電図)
※月・火・水・金をご対応いただく医師には、午前外来と午後外来の間、外来担当のないコマに訪問診療をお願いすることもあります(但し、訪問診療が対応可能な先生に限ります/対応曜日につきましては応相談)
※在宅患者数:80人(うち居宅5割・施設5割)
※同法人の老人ホームや、居宅患者様への訪問診療となりますが、無理のないスケジュールで組みますのでご安心ください
※居宅患者の訪問は、医師と看護師が一緒に訪問します(施設在宅の場合は、看護師は施設に居るので、医師だけで訪問します)
※運転が苦手な場合は、看護師が運転します
- 給与
- 【終日】日給 100,000円 【午前半日】日給 50,000円
- 勤務時間
- 【月・火・水・金】8:30~19:00(原則8時間労働) 【木・土】8:30~12:30(原則4時間労働/休憩なし)
【整形外科】外来メイン/終日または午前(愛知県豊川市)
【整形外科】非常勤医師募集!<外来メイン/月・火・水・金曜の終日または木曜・隔週土曜の午前半日/日給6~12万円/交通費支給/愛知県豊川市のクリニック>
- 勤務地
- 愛知県豊川市
- 施設種別
- 無床クリニック
- 募集科目
- 整形外科
- 業務内容
- ・外来診療:週9コマ程度(目安:午前5コマ/週・午後4コマ/週):約50名程度/コマ(約半数程度はリハビリ患者数)
※細かな外来コマ数は、ご面談を通じてご相談承ります
※疾患としては、肩・腰・膝の痛みなどの慢性疾患から、骨折、交通外傷など急性疾患まで、若年層~高齢層まで、幅広く診療しております
※その他、スポーツ障害(骨折、骨挫傷、捻挫、靭帯損傷など)の治療、各選手の競技復帰までのサポートも積極的に行っております
※基本的に、2診体制(内科系・外科系)で診療を行っております
※メイン業務は外来診療です(その他、MRI 検査業務や、一部、訪問診療などをお願いします)
※産業医資格をお持ちであれば、産業医業務(巡視、医師意見書記入、健診結果判定、面談など)をお願いする場合もあり
※委託健診、医師会関係等の報告書類作成を含む
※各種ミーティング参加をお願いする場合あり(同法人施設含む)
※会議は勤務時間内に実施(様々な情報共有も含めた症例検討会を、月1~2回/30分程度~1時間未満で定期的に開催しております)
- 給与
- (終日)日給 120,000円
(午前)日給 60,000円
- 勤務時間
- (終日/月・火・水・金)8:30~19:00
(午前/木・土)8:30~12:30(休憩なし)
【婦人科健診】木~土/午前のみ(愛知県名古屋市)
【人間ドック健診(婦人科)】医師募集!<婦人科健診/木曜日~土曜日のうち週1日から可/午前のみ/日給5万円+交通費5千円/愛知県名古屋市のクリニック>
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 施設種別
- クリニック
- 募集科目
- 婦人科, 人間ドック・健診
- 業務内容
- ・子宮頸がん、子宮体がん細胞診検査:10~20人/コマ
・経膣エコー:0~5人/コマ
・乳房触診:1~5人/コマ
※上記は目安値となり時期によって変わります
※医師体制:1診
- 給与
- 日給 50,000円
- 勤務時間
- 9:00~12:00
リハビリテーション科】当直応相談(三重県津市)
保健・医療・福祉ネットワークの基幹病院であるケアミックス型病院から、リハビリテーション科の医師募集!当院は急性期から維持期まで幅広く対応し、褥瘡やNSTなどの多職種連携のチーム医療を実践しております。お気軽にお問い合わせください!
- 勤務地
- 三重県津市
- 施設種別
- ケアミックス型病院
- 募集科目
- リハビリテーション科
- 業務内容
- ・外来診療
・病棟管理
- 給与
- 年収 1,000~1,700万円
※主にご経験年数により変動あり
※当直月4回含む
- 勤務時間
- 平日9:00~17:00
土曜9:00~13:00
※時短勤務応相談
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